厲兵秣馬練內功 揚帆起航創未來--記主機公司新入大學生培訓

發布日期：2017-07-18瀏覽次數：9081

      國以才立、政以才治、業以才興。流螢閃爍的七月，生命、萬物和青春都格外蓬勃，一群富有朝氣的大學生們也經歷了謹慎擇業，最終選擇了融入格瑞德這個溫暖的大家庭。
      7月11-15日，應人力資源部安排，新入職大學生在主機公司進行了為期五天的培訓。
      為使新入職員工盡快熟悉主機產品知識，勝任將來的技術崗位工作，主機公司高度重視此次培訓，特地派出技術部門和銷售部門的骨干員工進行教學，培訓內容涵蓋主機產品基本工作原理、機組分類、主要部件介紹和主要產品介紹，其中重點對主機遠程監控系統、磁懸浮機組、離心機、煤改電機組和實驗室進行了講解和實地參觀。

技術人員在進行課件講解

煤改電機組講解

離心機講解

實驗室參觀講解

磁懸浮機組講解、答疑

      為保證此次培訓效果，主機公司編制了專門的實施方案，從新員工培訓課件講解、車間安全講解、工段實習講解、學習答疑等方面指定專人負責，同時對培訓進行實時跟蹤，在車間實習過半時，主機公司組織技術人員進行答疑，查漏補缺，使學生明確后續車間學習的目標。并在培訓的最后一天，再次組織技術人員進行問題答疑、車間現場講解。通過以上方式，保證了此次主機產品知識培訓的系統性和有效性。

安全員講解安全知識

      培訓期間正值高溫天氣，盡管我們的一線員工冒著酷暑，大汗淋漓地奮戰作業，但面對學生的提問，依然一絲不茍地耐心解答。

車間一線員工回答學生的問題

      7月14日下午，應人力資源部安排，大學生入職座談會在主機公司召開，主機公司總經理蘇厚泉、生產副總張萬青、銷售副總王濤，銷售部、技術部和綜合辦負責人以及老員工代表參加了此次座談會。會上，蘇總首先就主機公司的發展、人才需求情況及培養方式進行了詳細介紹，使新員工對主機公司有了更詳細的了解，并對公司充滿美好愿景；銷售副總就主機銷售趨勢和銷售人才需求進行了闡述，同時現身說法，為大學生指點迷津；老員工代表以切身工作體會進行了經驗分享，為大學生現場解惑。

      新員工首先進行了自我介紹，并就學習過程中的疑惑進行了現場提問，與會領導一一解答，幫助新入職大學生樹立信心。
      最后，蘇總進行總結發言，鼓勵大家要：“1、盡快轉換角色，完成學生到職工的轉變。2、腳踏實地，每天進步一點。3、只為成功找方法，不為失敗找借口，要轉變角色和思維方式。4、提高學習能力，終身學習，更要結合自身實際準確給自己定好位。5、打破專業局限性，不為所學專業所束縛。”
      “長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海”。希望我們的新員工在這5天的學習中能有所收獲，為將來步入崗位打下堅實基礎。同時也相信我們的新員工將在我們格瑞德這個大舞臺上譜寫出自己的輝煌篇章。